評論文化部人事任命遭指歧視客家人　典藏雜誌道歉　作者不服

國美館長梁永斐兼代史博館長人事案引發熱議，典藏ARTouch今（27）日刊出「永字輩客家精神省著用」等字眼在文章中，文化部認為有歧視客家人之意，要求公開道歉。

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「典藏」刊登「九品芝麻官、行之未然的文化部組織機構改造－以梁永斐兼任國美館、史博館館長為例」一文，在評論梁永斐代理國立歷史博物館館長的人事案時，公然指控「永字輩客家精神省著用」、「因為帶有較重的客家用人概念而被稱是『客家文化部』」。

文化部發布新聞稿表示，文化部長李永得認為，只因為他本人及梁永斐是客家人，就使用歧視客家族群的字眼，來影射文化部用人以族群考量，而非專業考量。李永得指出，這不但與事實不符，而且這些用詞已構成對客家族群的公然侮辱，並表示，文化部所有的政策及人事，均可受公評，也會虛心接受各界批評與指教。但是對使用族群歧視與偏見的文字，絕對無法接受與容忍；除予以強烈譴責外，並要求該雜誌與作者，應公開道歉。

吳牧青：一位事務官兼任兩館館長是「省用」，客家精神的形容

傍晚「典藏」雜誌社社長簡秀枝透過網站聲明，針對史博館人事調整進行的評論報導，使用不恰當文字，造成當事人李永得與梁永斐的困擾，甚或對客家族群產生誤解，典藏雜誌社摯表歉意。簡秀枝表示，今後也會以更精確嚴謹的態度，面對公共議題，作更恰得其分的評論。

作者吳牧青則在臉書公開貼文表示，去年疫苗施打廣為美談的「客家打法」讓劑量極大化，沒人認為是歧視客家人，「今天部長選用人事上用了客家人（意指梁永斐），形容派一位事務官兼任了兩館館長是『省用』，這就是一種客家精神的形容。」

簡秀枝表示，身為媒體監督角色，十分關心在史博館硬體整建延宕、館長與副館長職位同時出缺，所牽涉到的是藝術文化界高層人事安排、整建工程收尾，以及未來博物館定位。衷心期待文化部正視與回應外界高度關注的政策討論主軸，並提醒尊重媒體與寫作者的言論自由，內容應可受外界公評。

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